TRAINING ONLINE DESIGN & IMPLEMENT HR AUDIT
TRAINING ONLINE DESIGN & IMPLEMENT HR AUDIT
DESKRIPSI TRAINING ONLINE DESIGN & IMPLEMENT HR AUDIT
HR audit adalah serangkaian aktivitas yang dilakukan secara terencana dan sistematis dalam mengumpulkan informasi, menganalisis serta mengembangkan rencana intervensi SDM untuk meningkatkan fungsi dan peran SDM terhadap pencapaian tujuan organisasi.
Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Design & Implement HR AUDIT ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
TUJUAN TRAINING ONLINE DESIGN & IMPLEMENT HR AUDIT
Dengan mengikuti pelatihan Design & Implement HR AUDIT Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai Design & Implement HR AUDIT dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang Design & Implement HR AUDIT
MATERI TRAINING ONLINE DESIGN & IMPLEMENT HR AUDIT
1. Pemahaman tentang arti HR Audit
* Reward & benefit Audit
Bagaimana me-retain dan memotivasi the best performer dalam
organisasi.
* Training & development Audit
Mengukur dan memprbaiki keefektifan training & development dalam
oragnisasi
* Employee motivation Audit
Mengukur dan memperbaiki cara memotivasi karyawan, agar karyawan
dapat di-retain dan mempunyai komitmen terhadap organisasi
* Payroll Audit
Memastikan bahwa sistem payroll dapat berjalan tepat waktu dan
akurat.
* HR planning Audit
Dapat memberikan estimasi yang tepat untuk kebutuhan tenaga kerja
dan ketersediaan resources.
* Performance management Audit
Bagaimana me-manage performance employee secara continue dalam
organisasi
* Leadership skills Audit
Mengukur keefektifan dari semua leader pada setiap level dalam
organisasi.
* HR function Audit
Menganalisa dan mengevaluasi peran HR serta kontribusinya dalam
organisasi
2. Langkah – langkah pelaksanaan HR Audit
* Meng-evaluasi kondisi organisasi yang akan di-Audit
* Siapa saja anggota team pelaksana Audit
* Waktu untuk pelaksanaan Audit
* Penetapan tehnik & tools untuk Audit
3. Tehnik dan alat untuk HR Audit
* Data gathering
Survey, interview, dan questionnaire
* Data analysis
Self-assessment data
* Data comparison
Melakukan benchmarking data ke company lain yang mempunyai core
business sama
4. Evaluasi Hasil Audit
* Bagaimana menggunakan hasil dari Audit untuk pengembangan Action
Plan dalam organisasi, yang melibatkan employee
* Jangka waktu yang diperlukan untuk pelaksanaan Audit berikutnya
5 Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Design & Implement HR AUDIT
METODE pelatihan HR planning Audit online Zoom
Metode Training Design & Implement HR AUDIT dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.
INSTRUKTUR pelatihan Leadership skills Audit online Zoom
Instruktur yang mengajar pelatihan Design & Implement HR AUDIT ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Design & Implement HR AUDIT baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
PESERTA
Peserta yang dapat mengikuti training Design & Implement HR AUDIT ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang Design & Implement HR AUDIT
Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh.
Jadwal Training Nusantara 2024:
Batch 1 : 23 – 24 Januari 2024
Batch 2 : 7 – 8 Februari 2024
Batch 3 : 6 – 7 Maret 2024
Batch 4 : 23 – 24 April 2024
Batch 5 : 7 – 8 Mei 2024 || 21 – 22 Mei 2024
Batch 6 : 11 – 12 Juni 2024
Batch 7 : 17 – 18 Juli 2024
Batch 8 : 21 – 22 Agustus 2024
Batch 9 : 18 – 19 September 2024
Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2024 || 22 – 23 Oktober 2024
Batch 11 : 5 – 6 November 2024 || 19 – 20 November 2024
Batch 12 : 10 – 11 Desember 2024
Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta
Lokasi Training Tahun 2024 :
- Yogyakarta, Hotel Dafam Seturan(7.300.000 IDR / participant)
- Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.900.000 IDR / participant)
- Bandung, Hotel Golden Flower (7.800.000 IDR / participant)
- Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)
Catatan :
- Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
- Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali
Investasi training:
Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas training:
- Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
- Modul / Handout.
- Flashdisk*.
- Certificate of attendance.
- FREE Bag or bagpacker.